O ESTRESSE OCUPACIONAL DO PROFISSIONAL DE ENFERMAGEM EM UNIDADE DE TERAPIA INTENSIVA

Este estudo objetivou identificar os principais fatores geradores de estresse em profissionais de enfermagem que atuam em unidades de terapia intensiva (UTIs), com o intuito de compreender suas consequências. Foi realizada uma revisão bibliográfica, que apontou que o estresse ocupacional é uma questão relevante e afeta significativamente os profissionais de enfermagem em UTIs. O contrato de trabalho, as competências profissionais, os fatores individuais/pessoais, o ambiente físico e o relacionamento interpessoal foram os principais fatores geradores de estresse identificados. A implementação de medidas preventivas e estratégias de intervenção foi apontada como uma forma de minimizar o impacto negativo do estresse ocupacional nesses profissionais. Recomendou-se a realização de programas de treinamento para aprimorar a capacidade funcional dos enfermeiros, estabelecer objetivos claros e tarefas específicas para reduzir conflitos entre as equipes de UTI, além de implantar leitos humanizados e medidas de autocuidado. Para futuras pesquisas, sugere-se investigar os fatores mais relevantes para esses profissionais em seu trabalho, por meio de entrevistas, para contribuir com o desenvolvimento de estratégias de intervenção adequadas às suas necessidades.