Estilos de vida en trabajadores del sector informal
Creators
- 1. Facultad de Ciencias de la Salud. Universidad Simón Bolívar, Barranquilla, Colombia.
- 2. Especialización Seguridad y Salud en el Trabajo. Universidad Simón Bolívar, Barranquilla, Colombia
- 3. Especialización Seguridad y Salud en el Trabajo. Universidad Simón Bolívar, Barranquilla, Colombia,
- 4. Especialización Seguridad y Salud en el Trabajo. Universidad Simón Bolívar, Barranquilla, Colombia.
- 5. MOVE-IT research group, Department of Physical Education, Faculty of Education Sciences University of Cádiz, Cádiz, Spain. Institute of Research and Innovation in Biomedical Sciences of the Province of Cádiz (INiBICA), University of Cádiz, Cadiz, Spain
Description
Resumen
Objetivo: Determinar los estilos de vida en trabajadores del sector informal. Materiales y Métodos: Estudio transversal realizado en 2101 trabajadores informales de diferentes ciudades y municipios de la región caribe colombiana. Se evaluaron las características sociodemográficas y laborales de los sujetos de estudio. Se aplicó el cuestionario FANTASTICO para medir los estilos de vida relacionados con la salud. Resultados: Los resultados del estudio muestran que la mayoría de la población corresponde al género masculino. La media de la edad de los sujetos fue 41,4±12,8 años, con un rango entre 18 y 90 años. Al analizar el estilo de vida relacionado con la salud, se observó que los trabajadores informales tienen niveles bajos de actividad física, patrones de alimentación inadecuados y bajo control de la salud en general. Conclusiones: De los resultados se recomienda fomentar la formación de los trabajadores informales que le permitan ampliar sus posibilidades de oferta laborales, así de esta manera, mejorar sus ingresos económicos y nivel educativo que es claramente un limitante para su estilo de vida relacionado con la salud.
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Additional details
Identifiers
- ISSN
- 2610-7988
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- Is cited by
- Journal article: http://www.revistaavft.com/images/revistas/2020/avft_1_2020/21_estilos.pdf (URL)