СРАВНИТЕЛЬНОЕ ЛИНГВОКУЛЬТУРНОЕ ИССЛЕДОВАНИЕ РЕЧЕВЫХ ФОРМУЛ ДЕЛОВОГО ОБЩЕНИЯ В АНГЛИЙСКОМ И УЗБЕКСКОМ ЯЗЫКАХ

Данное исследование посвящено лингвокультурологическому и прагматическому анализу речевых формул делового общения на английском и узбекском языках. С опорой на теории социальных ролей (Парсонс, Линтон, Гоффман), теорию речевых актов (Остин, Сёрл) и принцип кооперации Грайса исследование выявляет, как культурно кодированные формулы регулируют профессиональные взаимодействия, выражают вежливость и закрепляют социальные нормы. Анализ показывает значительные различия между английскими и узбекскими формулами, отражающие индивидуалистические и коллективистские модели коммуникации. Результаты исследования имеют практическое значение для межкультурной бизнес-коммуникации и разработки образовательных программ по корпоративному языку.