(h)A(y)POCA(e)LIPSIS and the Beast as Ego-System: Autoetnografía de un Apocalipsis Laboral a la Luz de Apocalipsis 13 (ES-EN)

[ES]

Este ensayo se inscribe en la línea conceptual iniciada en Elocuencia: la emoción de Coherencia Universal.

Este texto explora cómo la figura de la Bestia de Apocalipsis 13 puede funcionar como espejo de experiencias contemporáneas de abuso de poder en entornos laborales. A partir de un proceso autoetnográfico —un “apocalipsis” personal — se propone entender la Bestia como ego-sistema: una configuración que articula capas emocionales, narrativas, relacionales e institucionales en torno a la lógica del orgullo y de la preservación de imagen. La metodología combina relato vivencial, análisis del sentido personal, hermenéutica bíblica situada y diálogo con lecturas simbólico-psicológicas del Apocalipsis. Se presenta un caso de “(h)A(y)poca(e)lipsis en la actualidad” donde comunicaciones corporativas, silencios cómplices y dispositivos de gestión producen un campo de violencia simbólica que resuena con la estructura del texto apocalíptico. Finalmente, se discuten implicaciones prácticas para el acompañamiento de personas que viven “apocalipsis laborales”.

Este trabajo forma parte del proyecto Coherencia Universal (CU).

[EN]

This essay develops the conceptual line initiated in Elocuencia: la emoción de Coherencia Universal.

This text explores how the figure of the Beast in Revelation 13 can function as a mirror of contemporary experiences of abuse of power in workplace environments. Starting from an autoethnographic process—a personal “apocalypse”—it proposes understanding the Beast as an ego-system: a configuration that articulates emotional, narrative, relational, and institutional layers around the logic of pride and image preservation. The methodology combines lived narrative, analysis of personal meaning, situated biblical hermeneutics, and dialogue with symbolic-psychological readings of the Apocalypse. It presents a case of “(h)A(y)poca(e)lipsis in the present day” and discusses practical implications for accompanying people who are going through workplace apocalypses.

This work is part of the Universal Coherence (UC) project.