Published December 2, 2025
| Version v1
Conference paper
Open
YETAKCHILIK SIFATI VA JAMOADA ADAPTIV XULQNI BOSHQARISH
Authors/Creators
- 1. Toshkent amaliy fanlar universiteti Pedagogika fakulteti, Psixologiya kafedrasi katta o'qituvchisi
- 2. Toshkent amaliy fanlar universiteti Pedagogika fakulteti, Psixologiya yo'nalishi 2-bosqich talabasi
Description
Annotasiya. Maqolada yetakchilik qobiliyatining jamoadagi adaptiv xulq-atvorni shakllantirish va boshqarishdagi ahamiyati ilmiy-psixologik nuqtai nazardan tahlil qilingan. Yetakchining shaxsiy sifatlari, emotsional intellekt darajasi va kommunikativ ko‘nikmalari jamoa a’zolarining adaptasiya jarayoniga ta‘sir etuvchi asosiy omillar sifatida qaralgan. Shuningdek, jamoada sog‘lom psixologik muhitni saqlash va faol munosabatni ta’minlashda yetakchining boshqaruv strategiyalari yoritilgan. Maqolada zamonaviy tashkilotlarda adaptiv xulqni boshqarishning samarali usullari va liderlik modellari haqida fikr yuritilgan.
Files
To'plam_25-26 Oktabr_2025 yil.-744-746.pdf
Additional details
Software
- Development Status
- Active