Published May 9, 2023
| Version v1
Journal article
Open
BIZNESNING HR BOSHQARUVI HAQIDA
Authors/Creators
Description
Inson resurslari (HR) har qanday tashkilotning muhim funktsiyasidir, chunki u erda
ishlaydigan odamlarning salohiyatini boshqarish va maksimal darajada oshirish uchun
javobgardir. HR bo'limlari yangi xodimlarni yollash va ishga olish, imtiyozlar va
kompensatsiya dasturlarini boshqarish, siyosat va tartiblarni ishlab chiqish va amalga
oshirish, xodimlar bilan munosabatlarni boshqarish kabi keng ko'lamli vazifalar uchun
mas'uldir.