Preprint Open Access
Repiso, Rafael;
Torres-Salinas, Daniel;
Aguaded, Ignacio
El objetivo del presente texto pretende analizar la pertinencia de la gestión editorial en el contexto de los sexenios de transferencia, concretamente la participación de los académicos en la edición de revistas científicas como mérito de transferencia, y lo hace desde dos perspectivas; justicia y necesidad. En la primera parte se aborda si la edición científica debe ser considerada como mérito de transferencia mientras que en la segunda parte se reflexiona en torno a la necesidad de reconocimiento del sector.
Name | Size | |
---|---|---|
Es la gestión de revistas un mérito de transferencia_revfinal-t.pdf
md5:ce2f754087a310ab52341da04cf2105f |
120.9 kB | Download |
Crane, D. (1967). The Gatekeepers of Science : Some Factors Affecting the Selection of Articles for Scientific Journals. The American Sociologist, 2(4), 195–201.
Etzkowitz, H., & Leydesdorff, L. A. (1995). Universities and the Global Knowledge Economy: A Triple Helix of University-Industry-Government Relations. Amsterdam: University of Amsterdam.
Fernádez-Esquinas, M., Pérez-Yruela, M., & Merchán-Hernández, C. (2006). EL Sistema de Incentivos y Recompensas en la Ciencia Pública Española. In J. Sebastián & E. Muñoz (Eds.), Radiografía de la invetigación pública en España (pp. 148–206). Madrid: Biblioteca Nueva.
Jiménez-Contreras, E., Delgado López-Cozar, E., Ruiz Pérez, R., & Fernández, V. M. (2002). Impact-factor rewards affect Spanish research. Nature, 417, 898
All versions | This version | |
---|---|---|
Views | 230 | 231 |
Downloads | 178 | 178 |
Data volume | 21.5 MB | 21.5 MB |
Unique views | 223 | 224 |
Unique downloads | 170 | 170 |